[ Новые сообщения · Рейтинг участников · Участники · Правила форума · Поиск · RSS ]
Модератор форума: oooppdzva, katusha  
Форум » Консалтинг » Консалтинг вопросы » Налоги » расчет и выплата заработной платы, подоходного (проблема с копейками)
расчет и выплата заработной платы, подоходного
ДНР-КонсалтингДата: Вторник, 05.01.2016, 12:38 | Сообщение # 61
Глава форума
Награды: 5
Репутация: 20
Сообщений: 538
Цитата tata ()
Кто сталкивался с выплатой мат. помощи. какое ограничение по сумме если на похороны?
tata, хорошего дня. Если вы имеете ввиду пособие на погребение из фонда социального страхования по временной потере нетрудоспособности и в связи с материнством, то сумма помощи установлена в размере 4400,00 рос.рублей
Вот ссылка на УКАЗ. Она выплачивается из Фонда и на валовые расходы не относится.
 
ДНР-КонсалтингДата: Вторник, 05.01.2016, 12:57 | Сообщение # 62
Глава форума
Награды: 5
Репутация: 20
Сообщений: 538
Цитата sinner ()
Добрый день! Всех с новым годом)! Просьба помочь, пропустили СПД в отчете подоходного, теперь думаем сдать уточненку, подскажите если штрафы по уточненке, не могу найти, в данном случае все налоги уплачены в полном объеме и в сроке. просто не указали в отчете СПДшника(((((.... Если есть штраф, просьба подскажите где прочитать, спасибо! Очень жду ответа.
sinner, хорошего дня. Уточняющая декларация по своей сути не является просроченной так как у нее нет предельного срока подачи, поэтому если у вас уплачены налоги и сборы в полном объеме, то штрафа за несвоевременную подачу уточняющей декларации у вас не будет.
 
sinnerДата: Вторник, 05.01.2016, 13:33 | Сообщение # 63
Знакомый
Награды: 0
Репутация: 0
Сообщений: 25
Цитата ДНР-Консалтинг ()
Цитата sinner ()Добрый день! Всех с новым годом)! Просьба помочь, пропустили СПД в отчете подоходного, теперь думаем сдать уточненку, подскажите если штрафы по уточненке, не могу найти, в данном случае все налоги уплачены в полном объеме и в сроке. просто не указали в отчете СПДшника(((((.... Если есть штраф, просьба подскажите где прочитать, спасибо! Очень жду ответа.
sinner, хорошего дня. Уточняющая декларация по своей сути не является просроченной так как у нее нет предельного срока подачи, поэтому если у вас уплачены налоги и сборы в полном объеме, то штрафа за несвоевременную подачу уточняющей декларации у вас не будет.
Спасибо за ответ! То что нет штрафа по срокам уточненки я знаю и понимаю. Я имею ввиду штраф за саму ошибку, а именно за ошибку, которая не влияет на размер налога и срока уплаты. Просто тех. ошибка, пропустили СПДшника, не указав его вообще  вотчете. Вопрос, есть ли штрафы при самостоятельном исправлении ошибки, соответственно с подачей уточненки...? Спасибо !


Сообщение отредактировал sinner - Вторник, 05.01.2016, 13:33
 
ДНР-КонсалтингДата: Вторник, 05.01.2016, 13:55 | Сообщение # 64
Глава форума
Награды: 5
Репутация: 20
Сообщений: 538
Цитата sinner ()
есть ли штрафы при самостоятельном исправлении ошибки, соответственно с подачей уточненки...?
 sinnerСтатья 34.Уплата и подача отчетности34.1.Уплата и подача отчетности поподоходному налогу производится в порядке и сроки установленные п.п. 31.1.1 п.
31.1. ст. 31 Раздела IV и ст.51 Раздела VI Положения. (в редакциисогласно приказу № 86 от 31.03.15)34.2. Ответственность за нарушениесроков подачи отчетности установлены ст.56 Раздела VIII Положения.34.3. Ответственность за нарушениесроков и полноты уплаты налога установлены ст.57 Раздела VIII Положения.
Ст. 56, Ст.57 Временного положения не предусматривают ответственность за перекручивание, недостоверность данных в поданной декларации  или их отражение не в полном объеме
 
ДНР-КонсалтингДата: Вторник, 05.01.2016, 14:17 | Сообщение # 65
Глава форума
Награды: 5
Репутация: 20
Сообщений: 538
Цитата katusha82 ()
Добрый день! Кто знает если в ДНР до 1 сентября 2015 г. не соблюдался порядок выплаты з/платы (аванс/ остаток) 2 раза в месяц. А выплата осуществлялась 1 раз в месяц предусмотрены ли штрафные санкции за такую выплату??? И можно ли дальше выплату делать после начисления з/пл - 1 раз.? surprised
katusha82, для подстраховки за предыдущие периоды, пусть ваши сотрудники напишут заявление, что они желают получить заработную плату 1 раз в месяц
 
sinnerДата: Вторник, 05.01.2016, 14:29 | Сообщение # 66
Знакомый
Награды: 0
Репутация: 0
Сообщений: 25
Цитата ДНР-Консалтинг ()
Цитата sinner ()есть ли штрафы при самостоятельном исправлении ошибки, соответственно с подачей уточненки...?
 sinner, Статья 34.Уплата и подача отчетности34.1.Уплата и подача отчетности поподоходному налогу производится в порядке и сроки установленные п.п. 31.1.1 п.
31.1. ст. 31 Раздела IV и ст.51 Раздела VI Положения. (в редакциисогласно приказу № 86 от 31.03.15)34.2. Ответственность за нарушениесроков подачи отчетности установлены ст.56 Раздела VIII Положения.34.3. Ответственность за нарушениесроков и полноты уплаты налога установлены ст.57 Раздела VIII Положения.
Ст. 56, Ст.57 Временного положения не предусматривают ответственность за перекручивание, недостоверность данных в поданной декларации  или их отражение не в полном об
Спасибо за ответ!!)
 
alparyДата: Суббота, 09.01.2016, 12:20 | Сообщение # 67
Новенький
Награды: 0
Репутация: 0
Сообщений: 1
Добрый день! Подскажите, аванс правильно начислять за отработанные дни на день начисления или 50 % от оклада? Если можно, скиньте ссылку на нормативный документ. Заранее спасибо.

Сообщение отредактировал alpary - Суббота, 09.01.2016, 12:21
 
ДНР-КонсалтингДата: Понедельник, 11.01.2016, 10:51 | Сообщение # 68
Глава форума
Награды: 5
Репутация: 20
Сообщений: 538
Цитата alpary ()
Добрый день! Подскажите, аванс правильно начислять за отработанные дни на день начисления или 50 % от оклада? Если можно, скиньте ссылку на нормативный документ. Заранее спасибо.
 alpary, здравствуйте. Метод учета вы можете определять сами в своей учетной политике, прямых правил начисления аванса в нормативных документах нет. Правильнее за отработанные дни, хотя это может быть фиксированная сумма от оклада.
 
NIRAДата: Воскресенье, 17.01.2016, 21:30 | Сообщение # 69
Новенький
Награды: 0
Репутация: 0
Сообщений: 4
ОТЗОВИТЕСЬ!!!!По каким правилам мы сейчас должны насчитывать отпускные и оплата налогов из них в какие сроки как и раньше?(ссылку на закон И РАЗЪЯСНЕНИЯ (пример расчетов))
 
ElenДата: Вторник, 01.03.2016, 15:19 | Сообщение # 70
Новенький
Награды: 0
Репутация: 0
Сообщений: 14
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, за кого нужно платить подоходный налог ФЛП 2 группы? (по роду деятельности арендуем помещение у ФЛП на общей системе налогообложения, приобретаем товар у ФЛП 1, 2 групп). Заранее благодарю за ответ!

Сообщение отредактировал Elen - Вторник, 01.03.2016, 15:20
 
ТанюшкаДата: Вторник, 01.03.2016, 21:46 | Сообщение # 71
Бывалый
Награды: 0
Репутация: 3
Сообщений: 74
Цитата Elen ()
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, за кого нужно платить подоходный налог ФЛП 2 группы? (по роду деятельности арендуем помещение у ФЛП на общей системе налогообложения, приобретаем товар у ФЛП 1, 2 групп). Заранее благодарю за ответ!
Насколько я знаю, подоходный налог берется с дохода выплачиваемого физическому лицу.Если у Вас нет наемных физических лиц, Вам не оказывают физические лица ( не предприниматели) никаких услуг работ, вы не арендуете недвижимость у физического лица не предпринимателя то есть вы не выплачиваете никакого дохода физическому лицу, то и  подоходный налог вам удерживать и платить не с чего.
 
ElenДата: Среда, 02.03.2016, 09:12 | Сообщение # 72
Новенький
Награды: 0
Репутация: 0
Сообщений: 14
Цитата Танюшка ()
Насколько я знаю, подоходный налог берется с дохода выплачиваемого физическому лицу.Если у Вас нет наемных физических лиц, Вам не оказывают физические лица ( не предприниматели) никаких услуг работ, вы не арендуете недвижимость у физического лица не предпринимателя то есть вы не выплачиваете никакого дохода физическому лицу, то и подоходный налог вам удерживать и платить не с чего.
Спасибо большое.
 
KTAДата: Четверг, 10.03.2016, 21:47 | Сообщение # 73
Всегда готова помочь
Награды: 0
Репутация: 3
Сообщений: 91
Цитата NIRA ()
ссылку на закон И РАЗЪЯСНЕНИЯ (пример расчетов))
Расчет по старому, а выплата http://prntscr.com/adlfzu
 
Galina2015Дата: Четверг, 17.03.2016, 11:14 | Сообщение # 74
Знакомый
Награды: 0
Репутация: 0
Сообщений: 38
Добрый день. Подскажите пожалуйста, директор не собирается идти в отпуск, а хочет получить компенсацию. В Законе написано, что компенсацию можно получить только за  часть отпуска, превышающего обязательные 28 дней. Директор говорит мне, что на руководителей это не распространяется (и в законе ведь такого нет) и за все 28 дней хочет получить деньги. ПОДСКАЖИТЕ ПОЖАЛУЙСТА могу ли я осуществить сие действие? не будет ли это нарушением Закона?
 
oooppdzvaДата: Четверг, 17.03.2016, 11:52 | Сообщение # 75
Надзиратель форума
Награды: 1
Репутация: 10
Сообщений: 204
Galina2015,
Статья 17. Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией
1. Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.
2. При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного
оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть
заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.

Компенсировать вы можете только часть отпуска, превышающую 28 кал.дней. Все остальное - нарушение Закона.


Сообщение отредактировал oooppdzva - Четверг, 17.03.2016, 11:53
 
Форум » Консалтинг » Консалтинг вопросы » Налоги » расчет и выплата заработной платы, подоходного (проблема с копейками)
Поиск: